Alle Aktivitäten bezüglich der Schulung unserer Mitarbeiter für die Erbringung neuer Dienstleistungen im Produktionsbereich wurden bis Ende November 2018 erfolgreich durchgeführt.
Insgesamt 30 Mitarbeiter wurden im Rahmen von 160 Schulungsstunden für die Arbeit im neuen fortschrittlichen IKT-System und computergestützten Prozessen geschult.
Ein Mitarbeiter wurde durch Teilnahme an einem 480–stündigen Fachlehrgang für Schweißfachingenieure nach einem dem IIW (International Institute for Welding) entsprechenden Lehrplan in der Schweißtechnik ausgebildet und erhielt den international anerkannten Titel: Internationaler Schweißfachingenieur.
Neben den Weiterbildungen im Bereich Schweißtechnik ermöglichte die Umsetzung des Projektes die Einführung neuer Klebetechniken in das Produktionsverfahren durch die Schulung von drei Mitarbeitern nach dem EWF Programm (European Welding Federation-Europäischer Verband für Schweißen).
Zwei Mitarbeiter haben den international anerkannten Titel Klebpraktiker (European Adhesive Bonder-EAB) durch einen 40-stündigen Kurs nach dem EWF- Programm Guideline European Adhesive Bonder und einer Prüfung vor dem Prüfungsausschuss erworben.
Ein Mitarbeiter besuchte alle vorgeschriebenen Vorlesungen mit einer Dauer von 120 Stunden nach dem EWF-Programm Guideline European Adhesive Specialist und bestand die Prüfung vor dem Prüfungsausschuss und erlangte somit den international anerkannten Titel Klebfachkraft (European Adhesive Specialist).
Die Weiterbildungen seiner Mitarbeiter ermöglichen TROMONT verschiedene angewandte Technologien noch flexibler zu kombinieren und die vom Markt vorgegebene Zuverlässigkeit und Qualität der Produkte und Dienstleistungen zu gewährleisten. Dies alles trägt zum wesentlichen Ziel und Zweck des Projekts bei, nämlich der Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens auf in- und ausländischen Märkten.